تبلیغات
فروشگاه فایل یاران - معرفی و دانلود فایل کامل پاورپوینت ارزیابی عملكرد

فروشگاه فایل یاران

پاورپوینت ارزیابی عملكرد

  • پاورپوینت ارزیابی عملكرد
    پاورپوینت ارزیابی عملكرد دسته: پاورپوینت
    بازدید: 1 بار
    فرمت فایل: zip
    حجم فایل: 1644 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 57

    دانلود ارزیابی عملكرد تحقیق ارزیابی عملكرد مقاله ارزیابی عملكرد ارزیابی عملكرد

    قیمت فایل فقط 6,600 تومان

    خرید

    نوع فایل:  ppt _ pptx

    ( قابل ویرایش )


     قسمتی از محتوی متن پاورپوینت :

    تعداد اسلاید : 57 صفحه

    .
    ارزیابی عملكرد.
    فمن یعمل مثقال ذره خیرا یره و من یعمل مثقال ذره شرا یره فصل یازدهم قانون مدیریت خدمات كشوری ماده 81: دستگاههای اجرایی مكلفند بر اساس آئین نامه ای كه با پیشنهاد سازمان به تصویب هیات وزیران می رسد ، با استقرار نظام مدیریت عملكرد مشتمل بر ارزیابی عملكرد سازمان، مدیریت و كارمندان ، برنامه های سنجش و ارزیابی عملكرد و میزان بهره وری را درواحد های خود به مورد اجرا گذاشته و ضمن تهیه گزارش های نوبه ای و منظم نتایج را به سازمان گزارش نمایند فصل یازدهم قانون مدیریت خدمات كشوری ماده 82: سازمان موظف است استقرار نظام مدیریت عملكرد را در سطح كلیه دستگاههای اجرایی پیگیری و نظارت نموده و هر سال گزارشی از عملكرد دستگاههای اجرایی و ارزشیابی آنها در در ابعاد شاخص های اختصاصی و عمومی و نحوه اجرای احكام این قانون را بر اساس آئین نامه ای كه با پیشنهاد سازمان به تصویب هیات وزیران می رسد ، تهیه و به رئیس جمهور و مجلس شورای اسلامی ازائه نماید.
    فصل یازدهم قانون مدیریت خدمات كشوری ماده 83: سازمان موظف است هر ساله بر اساس شاخص های بین المللی و گزارش های دریافتی از دستگاههای ذیربط ، پس از انطباق با چشم انداز ابلاغی ، جایگاه و میزان پیشرفت كشور را در مقایسه با سایر كشورهای جهان تعیین و گزارش لازم را به رئیس جمهور و مجلس ارائه نماید و از نتایج آن در تدوین راهبردهای برنامه های توسعه استفاده نماید اهداف یادگیری این فصل تعریف ، مفهوم و ارتباط واژه های نظارت ، سنجش ، عملكرد ، ارزیابی عملكرد و مدیریت عملكرد پیشینه و تاریخچه ارزیابی عملكرد رویكردهای سنتی و نوین در ارزیابی عملكرد فرایند و گام های ارزیابی عملكرد نظارت چیست؟
    سنجش و اصلاح عملكرد یك سازمان برای به دست آوردن این اطمینان كه اهداف سازمان و طرح های اجرایی آن با كامیابی به انجام رسیده است سنجش چیست؟
    سنجش عملكرد ابزاری برای كمی كردن كارایی و اثر بخشی فعالیت هاست وتلاشی روشمند است برای دانشتن این كه خدمات سازمان تا چه حد جوابگوی نیازهای مردم بوده و توانایی سازمان در برآوردن آنها تا چه اندازه است عملكرد چیست؟
    عملكرد یك ساختار چند بعدی است كه ارزیابی آن بسته به انواع عوامل متفاوت است حاصل ضرب دو عامل انگیزه و توانایی است چیزی است كه فرد یا سازمان به جا می گذارد وغیر از هدف است ارزیابی عملكرد فرایندی است كه در طی آن با ایجاد شاخص هایی میزان دستیابی سیستم را به خروجی های مورد انتظار می سنجد و فرایند تصمیم گیری راپشتیبانی می كند مدیریت عملكرد فرایندی راهبردی و یكپارچه است كه با بهبود عملكرد افرادی كه در سازمانها كار می كنند و با توسعه قابلیت های فردی و گروهی موفقیت پایدار سازمان را فراهم می نماید چرخه مدیریت عملكرد چرخه بهبود عملكرد اجرای عملكرد ارزیابی عملكرد برنامه ریزی بهبود عملكرد بهبود عملكرد بهبود عملكرد مستلزم ارتقای توامان سطوح انگیزه و توانایی است و هیچ كدام به تنهایی به بهبود عملكرد منجر نمی شود اهمیت ارزیابی عملكرد نظارت مستمر ، روشمند و علمی بر عملكرد افراد در همه سطو

    دریافت فایل بعد از پرداخت

    قیمت فایل فقط 6,600 تومان

    خرید

    برچسب ها : دانلود ارزیابی عملكرد , تحقیق ارزیابی عملكرد , مقاله ارزیابی عملكرد , ارزیابی عملكرد

نظرات() 
 
لبخندناراحتچشمک
نیشخندبغلسوال
قلبخجالتزبان
ماچتعجبعصبانی
عینکشیطانگریه
خندهقهقههخداحافظ
سبزقهرهورا
دستگلتفکر
نظرات پس از تایید نشان داده خواهند شد.
  • آخرین پستها

آمار وبلاگ

  • کل بازدید :
  • بازدید امروز :
  • بازدید دیروز :
  • بازدید این ماه :
  • بازدید ماه قبل :
  • تعداد نویسندگان :
  • تعداد کل پست ها :
  • آخرین بازدید :
  • آخرین بروز رسانی :